职场启示之刺猬取暖

职场中，领导者与下属之间相处是否融洽能影响到这个团队的工作效率，更甚者还会牵动着整个企业的命运，而自然界中刺猬的取暖法则能够给予我们上下级人际关系处理启示，下面就是管理资源吧小编为大家带来的职场启示之刺猬取暖，一起来看看吧！

职场启示之刺猬取暖

寒冷的冬天里，有两只困倦的刺猬想要拥抱在一起相互取暖，然而因为各自身上都长着刺，想要相拥却总被另一方的刺扎到。

于是，它们离开了一段距离，却又抵不过严寒，而后再次凑到一起相拥。

再几经折腾之后，两只刺猬终于找到一个合适的距离——既能互相获得对方的温暖而又不至于被扎。

职场感悟：

刺猬法则就是人际交往中的“心理距离效应”，领导者想要搞好工作，就应该与下属保持一个合理的距离，既不能太过于靠近，避免在工作中丧失原则；也不能太过于疏远，避免在工作中产生信任危机。

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