"弦"绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多；对各项工作未完全吃透。 ?2、工作过粗，思想过于保守，少创新。由于本质工作的特殊性，只注重了工作的结果，做事操之过急，对工作的过程往往过于忽略。思想不够解放，在相关问题的处理上，有一定的“前怕狼后怕虎”的思想，放不开手脚。在工作的开展上缺少一定的新意，对好的工作思路和建议不能完全采纳，有一定维持现状的想法，缺少一定的创新意识。 ?3、组织、协调工作能力有待提高，缺耐心。针对本质工作的重要性，结合本镇的实际情况，在工作的组织和人员分工上不够细，只为完成任务而工作，少一定的精心组织；在协调上下级关系上下功夫不够；针对工作问题的本身，查找和解决的问题的决心不够，对领导提出的好思路和建议不够完善，缺少一定的耐心细致的工作态度。 ?4、政府中心和业务工作不能兼顾，欠主动。由于办公室人员的不足，工作量大的特点，往往很难做到中心和业务工作两不误，尤其是驻村工作缺乏一定的主动性。 ?三、下一步整改措施 ?开展保持共产党员先进性教育活动，对个人来讲，是一次重要的审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会，是让自己进一步增强责任感、压力感，增加荣誉感、自豪感，提高发挥先进性的自觉性、保持先进性的持续性的一次重要机遇。 ?1、加强学习，提高素质。结合本身工作的实际，认真提高自身政治理论水平，以“三个代表”重要思想为指导，加强对“法、规、条例”及相关业务知识的学习，快速进入角色，尽快掌握新思路和新方法，与时俱进，开拓创新。 ?2、认真工作，务求实效。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，用“理论+实践”的办法，扑下身子去抓落实；始终把群众满意不满意作为工作的标准，各项工作务必要求取得实效。 ?3、解放思想，当好公仆。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与共产党员的先进性标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，与时俱进；对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让上级领导放心，当好参谋；让人民群众满意，当好公仆。 ?《[推荐]乡镇公务员个人党性分析材料 更多范文，敬请登陆范文大全网（******）！ ……………………