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盘点企业有创意的雾霾福利

    连日来,点开微博、微信,关于空气质量的吐槽随处可见,而糟糕的天气也让不少上班族心情蒙上了一层“雾霾”。不过在这个非常时期,为了提升员工急速下滑的幸福感指数,不少企业推出了有创意有个性的新福利。放雾霾假、派发防尘口罩、添置空气净化设备、增发危险津贴、开设健康讲座……这些点子的迸发不仅给了员工一个意外惊喜,更给这个冬天的职场增添了几分暖意。

    感动温暖型:增放雾霾假

    “早上出门,雾蒙蒙的一片,能见度超低,车速如龟速,这还怎么开!”职场人艾丽忍不住在朋友圈里发图吐槽。银行工作的她家住植物园附近,上班在五角场,由于没有直达的公共交通,每天都开车上下班。然而。前段时间的雾霾给一大早就要驾车的艾丽带来了极大的困扰,时间成本增加不说,行车危险系数也随之攀升,艾丽恨不得不去上班。“没办法,像银行这样的服务性窗口,规定好了每天准点上班,风雨无阻的,不然就要扣钱啦!”

    而较之艾丽的无奈,在传媒公司工作的塞利就幸运许多。“小伙伴们,刚刚收到消息,由于雾霾侵袭,公司决定当天不强制员工进公司上班,各团队可根据实际需求灵活安排工作。真是太棒了!”正当所有人都不想出门的时候,塞利的同事发来消息说,公司决定放雾霾假,大家可根据需要自行选择在家办公或是到公司上班,这让原本心情很down的她突然间感到一股暖流涌进心头,阳光普照。

    “在家开空气净化器,几乎开一天提示灯才能由红转绿。外面空气那么差,真是不想出门。其实有些工作的确可以自己在家soho完成,不过没有老板点头谁敢这么做?现在公司主动放假,真没想到这等好事会发生在自己身上。微信群里大家都沸腾了,这种做法还是挺人性化的!”而当塞利将此事分享给周围的朋友时,众人除了按“赞”之外,更是毫不掩饰自己的羡慕之情。有人留言道:“在这样的公司工作实在太幸福了!羡慕嫉妒恨!”

    简易温馨型:派发特制口罩

    相比塞利的好运气,另一些无假可放的职场人也得到了公司的礼物———订制口罩。“一个口罩没多少钱,但是因为有需要而备受欢迎。这两天药房排队买口罩的人络绎不绝,而且最推荐的那些爆款都已经断货了,就算是网购也得等一周。到那时雾霾都散了口罩还没到,就太悲剧啦!”广告公司的Jimmy这两天正打算组织同事团购口罩,可还没开口,一大早走进办公室,大家已经人手一份了。

    “前阵子关于PM2.5的话题就已经传得沸沸扬扬,我们就已经想到利用劳防用品的经费支出给大家订购专用口罩。没想到这次雾霾来势汹汹,立刻就派人去买回来了。一上午公司内部的反响很不错,我们还准备让各个部门戴口罩拍集体照发到微博上,哪个部门拍得最有创意,哪个部门就可以再获得升级版的爆款口罩。有些苦中作乐的感觉,但也是营造一种企业文化吧。”公司HR柳小姐如是说。“这种做法可以算得上是小成本、大回报。员工知道企业关心自己的身体健康,自然也愿意打起精神,努力投身工作,而不是选择消极面对。”

    记者了解到,近期收到公司口罩的职场人不在少数,这几乎也成了雾霾期公司新福利中最阳光普照的一项举措了。

    高瞻远瞩型:购置空气净化设备

    在科技发达的今天,空气净化器成了改善室内空气最直截了当的利器。当雾霾受到前所未有的关注,空气净化器的销售也随之被拉动。一些公司为了改善办公场所的空气质量、解除大家的后顾之忧,纷纷开始启动购置空气净化设备的计划。“小型家用的机器已经卖爆了,那些当然不足以解决大面积的空气问题。为了让员工感受到贴心关怀,公司最近给大家创造了呼吸福利。十几台空气净化设备的进驻,让大家在上班时能大胆呼吸、用力呼吸了!”在外企工作的晴晴每天八九个小时都要待在办公室工作,环境好坏对于这位刚刚造人成功的准妈妈而言,显得异常珍贵。“空气不好很容易导致呼吸道感染,生病什么的。我现在又不能吃药,只能做好充足的防护准备。那天一看到办公室里新添的这几台机器,心里稍微踏实了一些。不管作用有多大,在心理上总是一种安慰,挺好的。”

    而在另一家网络公司,更推出了一系列详尽的关爱员工身心健康计划:开辟健身房丰富员工午间活动、配备口罩、增加室内绿色植物密度、加装空气净化器、举办拓展训练等丰富多彩的活动,让员工向告别“亚健康”之路又迈进了一步。

    高端大气型:启动员工旅行计划

    步入12月份,各企业的年会计划也正式启动。趁着雾霾天逃离上海,去别的城市呼吸新鲜空气,成了最高端大气上档次的福利。

    “今年业绩还不错,老板这周刚刚公布,要组织大家去三亚开年会,听说那里的空气最好了,这真是最彻底的防护啊。”一想到即将到来的三亚行,软件公司的沫沫兴奋不已。“我们公司总部在加拿大,这里只是一个事业部,人员比较少。当然,规模小也有小的好处,就是可以有一场说走就走的旅行。”近年来,外出开年会让员工开心一把的好雇主越来越多。除了年会之外,为了犒劳优秀员工,还常常有出国游的奖励。久而久之,这也成了企业HR们在招聘新人时,招贤纳士的一大亮点。

    “恰逢年末,许多企业本身就已经决定去外地开年会了,正好又碰到空气质量差的非常时期,所以这个消息就变得尤为振奋人心。其实只要大家努力,公司发展得好了,自然也会与大家一起分享成果。这种企业文化深得人心,何况团队一起出游,还能增强凝聚力。”企业HR主管李先生说道。

    不过就算没有大范围的旅行,部门团队活动同样可以组织得精彩纷呈。上周末,彭小姐的部门组织员工自驾游去天目湖泡温泉。虽然只有短短两天,但却让彭小姐和同事们享受到了一次心灵减压。“年底本来收尾工作就已经压得人喘不过气来了,空气又不好,心情就更糟糕啦。部门主管就提出大家去天目湖泡温泉,筹划了两天就成行了。泡在池子里,身心得到了一次彻彻底底的放松,人一觉得舒服,也就成功释放压力了。”

    科普创意型:安排健康讲座

    因为雾霾,一时间口罩、空气净化器成了大家争相购买的“救命稻草”,而所谓食疗秘方也在坊间被传得神乎其神,更有一些关于雾霾的解读和传闻弄得人心惶惶。为了给大家一个正解,部分公司就通过开设健康讲座的形式,给员工普及正确应对雾霾天的科学知识,以消除大家不必要的顾虑,完成心理疏导。

    在沪上一家杂志社,为了打造学习型企业,每月初总会推出一个有全体员工参加的微型论坛。针对职工感兴趣的话题,特地找来一些相关专家、老师做讲解。而针对雾霾,健康话题自然也就成为了本月微型论坛的热门选题。“我这才知道原来口罩也很有讲究,空气净化器也不是越贵就越好的。现在大家越来越注重养生和低碳环保,与其偏听偏信,倒不如听听行家们的说法,借鉴他们的建议,这也算比较理智地应对雾霾吧!”一位编辑在听完讲座之后感慨地说道。

    此外,一些公司的职工食堂也对供应的菜品做出调整,开始推出一些润肺的食品。一位食堂负责人表示,他们正是通过学习媒体报刊上发表的文章,才决定最近要采购食材的清单的。“食疗是有一定的道理的,虽然不能很快起到根本性的作用,但吃一些清肺的食品总能有些帮助。看到专家的建议之后,我们后勤部门及时有效地做出了调整,而事实上这些菜的确很受欢迎。”

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